據(jù)美國有線電視新聞網(wǎng)網(wǎng)站12月3日報道，隨著各機構(gòu)開始執(zhí)行總統(tǒng)唐納德·特朗普最近簽署的一項行政命令，特朗普政府各部門聯(lián)邦職業(yè)雇員都擔(dān)心失去工作保護，甚至可能失去工作。

報道稱，白宮行政管理和預(yù)算局一直是最積極作出這一改變的機構(gòu)之一。那里的大多數(shù)職業(yè)員工可能被重新劃入一個新的類別，從而剝奪他們享受的對公務(wù)員的保護，使他們更容易被解雇。

報道還稱，10月份的一項行政命令為“機密、政策決定、政策制定或政策主張職位”的聯(lián)邦雇員設(shè)立了一個新的類別。在總統(tǒng)過渡期間，這些雇員通常不會變動。

專家們說，重新分類可能會使數(shù)以萬計的聯(lián)邦雇員容易被無緣無故解雇。

美國政府雇員聯(lián)合會高級政策顧問理查德·洛布說：“這是試圖破壞他們走出家門的道路�！�

報道指出，人事管理局掌握著改變哪些職位的最終權(quán)力，上個月底，代理局長發(fā)布一份備忘錄，指示各機構(gòu)如何實施名為“清單F”的新分級制度。

報道認(rèn)為，盡管這些機構(gòu)必須在1月19日之前確定它們認(rèn)為應(yīng)該重新分類的職位，但有幾個機構(gòu)立即開始編制名單，包括能源部，那里的經(jīng)理們收到了本網(wǎng)獲得的備忘錄，要求他們確定可能要改變的職位。

行政管理和預(yù)算局也在抓緊推進這項工作。據(jù)一位了解內(nèi)部對話的消息人士說，該局上周提交了重新分類名單，其中一半以上雇員可能要轉(zhuǎn)崗。

據(jù)一位熟悉內(nèi)情的消息人士說，行政管理和預(yù)算局的數(shù)十名職業(yè)雇員表示擔(dān)心，他們的工作將掌握在一位以報復(fù)著稱的總統(tǒng)手中。一名行政管理和預(yù)算局前雇員說，現(xiàn)有員工不指望該局局長拉斯·沃特來解救他們，他形容這位特朗普的忠實擁護者是一個“非常奇怪和不合格的局長”。

據(jù)報道，多年來，特朗普一直把職業(yè)官員詆毀為“暗深勢力”，并試圖把他認(rèn)為不夠忠誠的人趕出聯(lián)邦政府。特朗普安排他的長期助手約翰·麥肯蒂來接管白宮總統(tǒng)人事辦公室。

總統(tǒng)人事辦公室負責(zé)審核政治任命，麥肯蒂在接管后不久為整個政府可能的政治任命人選制作了一份新問卷，除其他事項外，詢問內(nèi)容包括特朗普在競選期間發(fā)出的訊息中“最有吸引力”的是什么以及為什么。

批評者警告說，這項命令使得特朗普在執(zhí)政最后幾周讓聯(lián)邦政府工作人員中充斥著效忠者，這可能使國家以自1883年通過彭德爾頓法案以來從未有過的方式回到一種分贓體制，該法案規(guī)定基于政治原因懲罰一些政府官員是非法的。

在一份聲明中，全國財政雇員工會主席托尼·里爾登稱這一命令“對我們以任人唯賢為基礎(chǔ)的公務(wù)員制度構(gòu)成了威脅”，“將使無黨派職業(yè)公務(wù)員因政治原因被錄用或解聘”。

報道稱，10月份，該工會提起訴訟，試圖阻止這一行動。

多位法律專家說，如果特朗普的這項行政命令在當(dāng)選總統(tǒng)喬·拜登1月20日就職前完全執(zhí)行，由于其史無前例的性質(zhì)，拜登很可能難以迅速撤銷這項命令。

報道認(rèn)為，雖然拜登可能會取消這項命令，但他可能需要采取一系列漫長的步驟來重新雇傭員工。

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