為壯大徐工新型技能人才隊(duì)伍，探索具有徐工特色的高技能人才培養(yǎng)新范式，1月15日下午，徐工新型技能人才隊(duì)伍建設(shè)推進(jìn)會(huì)在徐工礦機(jī)公司召開。徐州市人大常委會(huì)副主任、市總工會(huì)主席、產(chǎn)改聯(lián)席會(huì)議副召集人束志明，市人社局副局長苗斌，公司領(lǐng)導(dǎo)王民、李格、蔣磊及近400名高技能人才代表出席會(huì)議。

　　重視技能人才 孵化大國工匠

　　技能人才對(duì)一個(gè)國家、一個(gè)民族，乃至一個(gè)企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。徐工一直以來高度重視技能人才工作。2003年開始，徐工建立高技能人才管理制度，2012年，啟動(dòng)“金藍(lán)領(lǐng)211”工程。自此之后，一批批技能大師和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)不斷涌現(xiàn)。本次舉辦徐工新型技能人才隊(duì)伍建設(shè)推進(jìn)會(huì)，一方面系統(tǒng)展現(xiàn)近年來徐工技能人才獻(xiàn)身產(chǎn)業(yè)發(fā)展的豐碩成果和良好發(fā)展態(tài)勢(shì)，另一方面表彰先進(jìn)，樹立典型，進(jìn)一步深化技能人才素質(zhì)提升工程，為徐工珠峰登頂積蓄人才力量。

　　推進(jìn)會(huì)上，徐工機(jī)械(000425)工會(huì)主席蔣磊宣讀《關(guān)于表彰2021年度在全國、省、市等各級(jí)技能競賽中獲獎(jiǎng)人員的決定》。會(huì)上還對(duì)在2020-2021年度，被省市級(jí)命名的6個(gè)徐工工作室舉行了授牌儀式。徐工重型張懷紅、徐工鏟運(yùn)陳剛、徐工基礎(chǔ)楊長劍、徐工挖機(jī)許華龍、徐工挖機(jī)申梓煜在《工匠說-大師的故事》環(huán)節(jié)中作交流發(fā)言。

　　提升技能素質(zhì) 打造人才新高地

　　當(dāng)前，我國已進(jìn)入新發(fā)展階段，支撐企業(yè)競爭和發(fā)展的要素條件發(fā)生了深刻變化。徐工立足當(dāng)下，著眼未來，把握新型技能人才與高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在邏輯。徐工發(fā)起產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革行動(dòng)，制定《深化技能人才素質(zhì)提升工程行動(dòng)方案》，以“登頂精神”為指引，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，健全完善高質(zhì)量的培養(yǎng)體系、創(chuàng)新平臺(tái)和激勵(lì)機(jī)制，打造厚積薄發(fā)、人才輩出的生態(tài)環(huán)境，高度關(guān)注企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)以及新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)對(duì)技能人才的新需求，發(fā)揮好高技能人才的帶動(dòng)作用，不斷培育知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型高技能人才隊(duì)伍，凝聚奮斗合力，鑄就“數(shù)字化、綠色化、國際化”世界一流企業(yè)。

　　近年來，徐工培養(yǎng)中華技能大獎(jiǎng)1人，全國勞模及五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?1人次，享受國務(wù)院政府特殊津貼4人，國家技能大師工作室2個(gè)，全國技術(shù)能手20人，江蘇大工匠1人，江蘇工匠10人，其他省市級(jí)及以上榮譽(yù)280余人次。

　　束志明在推進(jìn)會(huì)上發(fā)言肯定了這些年徐工在技能人才工作上的努力。并表示，希望未來徐工在推進(jìn)匠心智造、技能報(bào)國的道路上打造出獨(dú)特的“徐工風(fēng)景”，在產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的洪流中提供寶貴的“徐工樣本”，在實(shí)現(xiàn)“建設(shè)產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市、打造區(qū)域中心”的征程上展現(xiàn)蓬勃的“徐工力量”。

　　以技能人才為基 托起高質(zhì)量發(fā)展

　　錨定“十四五”，奮斗正當(dāng)時(shí)、登頂正當(dāng)時(shí)。各工種的優(yōu)秀代表們?cè)谂_(tái)上作出了自己的莊嚴(yán)承諾：“我們是徐工產(chǎn)業(yè)工人，我們承諾忠于崗位，匠心智造。登頂珠峰，技能報(bào)國……”一聲聲錚錚誓言將大會(huì)推向了高潮。

　　徐工有限、徐工機(jī)械董事長、黨委書記王民表示，回首過去，技能人才永遠(yuǎn)是徐工發(fā)展的重要基石，徐工始終把打造大國工匠作為技能人才的不懈追求。公司高技能人才占比由2012年23.85%提升至2021年的57.4%，如果只計(jì)算生產(chǎn)一線技能人員，這個(gè)占比將提升至65.7%，這是真正的軟實(shí)力，是人的作用，是十年磨一劍、百年育人的結(jié)果。展望未來，徐工要持續(xù)打造優(yōu)良的生態(tài)環(huán)境，同時(shí)勉勵(lì)所有技能人才以“四個(gè)勤于”和“四個(gè)不負(fù)”狠抓實(shí)干，努力成為知識(shí)型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者，為徐工珠峰登頂和技能報(bào)國做出力所能及的貢獻(xiàn)。

　　推進(jìn)會(huì)前，相關(guān)人員參觀了徐工各單位創(chuàng)新技術(shù)和產(chǎn)品展區(qū)，并進(jìn)行交流學(xué)習(xí)。（竺怡辰）

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