2020年7月30日，由中國企業(yè)評價協(xié)會發(fā)起研究提出的《中國企業(yè)社會責(zé)任評價準(zhǔn)則（CEEA-CSR2.0）》（以下簡稱《準(zhǔn)則2.0》）在京發(fā)布。《中國企業(yè)社會責(zé)任評價準(zhǔn)則》于2014年由中國企業(yè)評價協(xié)會在京發(fā)布，得到國務(wù)院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的圈閱與批示，是目前在國內(nèi)企業(yè)社會責(zé)任評價領(lǐng)域的重要標(biāo)準(zhǔn)。隨著中國社會和經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，特別是黨的“十九大”報告明確提出：“推動構(gòu)建人類命運共同體，始終把為人類作出新的更大的貢獻(xiàn)作為自己的使命。加強(qiáng)思想道德建設(shè)，強(qiáng)化社會責(zé)任意識、規(guī)則意識、奉獻(xiàn)意識”，越來越多的企業(yè)將社會責(zé)任融入到發(fā)展遠(yuǎn)景和工作格局中，企業(yè)社會責(zé)任實踐發(fā)生深刻變化。全社會也越來越關(guān)注企業(yè)履行社會責(zé)任的績效評估，相關(guān)評價指標(biāo)呈現(xiàn)出逐年快速擴(kuò)增、更具多元化、國際化與定量化等特征。

為適應(yīng)新形勢，進(jìn)一步推動準(zhǔn)則的適用性、評價的客觀性，推動社會責(zé)任評價在引導(dǎo)企業(yè)參與可持續(xù)發(fā)展過程中發(fā)揮更大程度的價值，經(jīng)中國企業(yè)評價協(xié)會理事會研究決定，對《準(zhǔn)則1.0》進(jìn)行全面優(yōu)化升級。協(xié)會組織國家電投、伊利集團(tuán)、中青旅(600138,股吧)、騰訊、京東方、中指控股、億利集團(tuán)、貝殼找房、滴滴出行、易寶支付等10余家企業(yè)代表及高校教授組成課題組，在借鑒國內(nèi)外已有的研究成果和實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)術(shù)界、企業(yè)界意見，充分研究和討論形成《準(zhǔn)則2.0》，未來五年中國企業(yè)評價協(xié)會將以《準(zhǔn)則2.0》作為評價依據(jù)，開展“中國企業(yè)社會責(zé)任500優(yōu)”評價及優(yōu)秀案例分析等工作。

《準(zhǔn)則2.0》編制期間，正值2020年上半年國內(nèi)新冠疫情最緊張時期。各起草單位在疫情下仍積極參與社會責(zé)任新版準(zhǔn)則修訂，推動更多企業(yè)履行社會責(zé)任，以實際行動踐行了企業(yè)的社會責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。升級后的《準(zhǔn)則2.0》包含“法律道德”等11個一級指標(biāo)、“遵守法律法規(guī)”等71個二級和三級指標(biāo)，在保持《準(zhǔn)則1.0》指標(biāo)設(shè)定的全面性、國際性、普適性等特性的基礎(chǔ)上，本次《準(zhǔn)則》的升級具有以下幾大亮點。

創(chuàng)新門檻指標(biāo)《準(zhǔn)則2.0》創(chuàng)新性的建立企業(yè)社會責(zé)任門檻指標(biāo)，將“法律道德”、“質(zhì)量管理”、“誠實守信”三個一級指標(biāo)納入其中，為了突出門檻類指標(biāo)在企業(yè)社會責(zé)任中發(fā)揮的基礎(chǔ)作用，將“遵守法律法規(guī)”、“無嚴(yán)重質(zhì)量事件和安全事故”、“誠信經(jīng)營、公平交易、杜絕欺詐”等指標(biāo)作為參與企業(yè)社會責(zé)任評價的必備條件。

突出可持續(xù)發(fā)展近年來，更多的企業(yè)將社會責(zé)任融入到企業(yè)自身發(fā)展規(guī)劃之中，可持續(xù)發(fā)展的概念也不再局限于對于環(huán)境發(fā)展的影響，因此《準(zhǔn)則2.0》將“可持續(xù)發(fā)展”指標(biāo)從“能源環(huán)境”上升至“責(zé)任管理”中，并結(jié)合企業(yè)發(fā)展規(guī)劃制定的特點，將指標(biāo)名稱改為“核心戰(zhàn)略考慮社會責(zé)任及可持續(xù)發(fā)展”，考核企業(yè)的核心經(jīng)營戰(zhàn)略是否充分考慮應(yīng)盡的社會責(zé)任，并將可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃納入其中。

增設(shè)產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)帶動指標(biāo)為體現(xiàn)國有企業(yè)及大型民企在產(chǎn)業(yè)鏈中發(fā)揮的社會作用，《準(zhǔn)則2.0》增加“產(chǎn)業(yè)輻射”一級指標(biāo)，從讓渡產(chǎn)品價格，帶動社會發(fā)展、帶動區(qū)域生態(tài)價值增值、率先發(fā)揮產(chǎn)業(yè)輻射作用、產(chǎn)業(yè)鏈輻射深度和廣度、帶動上下游就業(yè)等的角度考察企業(yè)對產(chǎn)業(yè)的整體貢獻(xiàn)。

擴(kuò)展案例分析、評級等應(yīng)用范圍原有單一的百強(qiáng)榜單測評應(yīng)用，不能完全滿足時下社會公眾對評估企業(yè)社會責(zé)任績效的深度訴求�！稖�(zhǔn)則2.0》指標(biāo)設(shè)定更加聚焦深度應(yīng)用，一是在評價形式上推陳出新，可用于指導(dǎo)企業(yè)案例分析及社會責(zé)任評級；二是在測評受眾上深度挖潛，較多指標(biāo)關(guān)注到了央企二級公司、地方國企等重要板塊，使其社會責(zé)任貢獻(xiàn)得到衡量與推廣；三是在理論實踐上創(chuàng)新結(jié)合，在國內(nèi)、國際權(quán)威標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上創(chuàng)新了更具實踐價值的操作方式。

測評指標(biāo)更具操作性《準(zhǔn)則2.0》中將部分二級指標(biāo)增加三級指標(biāo)，指標(biāo)設(shè)定更加全面，更具有操作性。如“誠實守信”中新增“定期披露優(yōu)質(zhì)社會責(zé)任報告”，將企業(yè)社會責(zé)任的信息披露納入常規(guī)考察內(nèi)容。“社會責(zé)任項目”細(xì)化考察項目的影響力與規(guī)模，“社會責(zé)任榮譽(yù)”重視榮譽(yù)的權(quán)威性與一定時期履行社會責(zé)任的數(shù)量；“消費者權(quán)益”增加“消費者權(quán)益滿意度”，督促企業(yè)定期開展消費者滿意度輿情監(jiān)測，及時調(diào)整服務(wù)內(nèi)涵；“公益慈善”中增加“對于貧困地區(qū)的扶持”，側(cè)重于依靠可持續(xù)的方式進(jìn)行精準(zhǔn)扶貧；“科技創(chuàng)新”中，突出“創(chuàng)新”核心，將“好產(chǎn)品”細(xì)化為“優(yōu)質(zhì)新品”，體現(xiàn)產(chǎn)品引導(dǎo)美好生活，推動社會進(jìn)步的理念。

中國企業(yè)評價協(xié)會（簡稱：中企評）是國務(wù)院發(fā)展研究中心于1991年發(fā)起成立，是民政部注冊、唯一具備企業(yè)評價資質(zhì)的國家級社團(tuán)法人組織。上世紀(jì)80年代末中企評首開中國企業(yè)評價之先河，近三十年來會同國務(wù)院有關(guān)部委開展大量企業(yè)評價研究工作，對推動我國企業(yè)轉(zhuǎn)型創(chuàng)新、國際化競爭以及高質(zhì)量發(fā)展，起到了積極的推動作用，為政府決策提供了實證性依據(jù)和參證。