隨著新經(jīng)濟新業(yè)態(tài)的發(fā)展,靈活就業(yè)迎來了時代新風(fēng)口,成為穩(wěn)就業(yè)的蓄水池,備受社會關(guān)注。廣東臺《今日財經(jīng)》就當(dāng)今靈活就業(yè)現(xiàn)狀,到訪靈活用工企業(yè)代表薪寶科技,采訪擁有十多年靈活用工經(jīng)驗的薪寶科技創(chuàng)始人兼CEO劉樹兵,分享靈活就業(yè)的前沿觀點,共話新經(jīng)濟新業(yè)態(tài)的發(fā)展態(tài)勢。

△ 廣東臺《今日財經(jīng)》記者采訪薪寶科技創(chuàng)始人兼CEO

靈活就業(yè),具有靈活性強、包容性強、自由度高的特點,加上職業(yè)觀念的多元化,正在年輕人群體中迅速崛起。據(jù)統(tǒng)計,我國靈活就業(yè)人員已達2億,其中選擇靈活就業(yè)的大學(xué)生占比約18.6%,且每年呈上升狀態(tài)。劉樹兵在采訪中指出,中國在靈活就業(yè)方面的滲透率在10%左右,相比于日本、美國30%的滲透率,未來還有不少上升空間。

靈活就業(yè)發(fā)展迅速,但仍有部分靈活就業(yè)者表示,相關(guān)權(quán)益保障、職業(yè)發(fā)展等體系仍有待完善。劉樹兵表示,權(quán)益保障方面會逐漸規(guī)范化,如國內(nèi)多個城市從 2021年開始已經(jīng)取消保險和戶籍掛鉤的限制,并陸續(xù)出臺繳費方式、繳費基數(shù)、險種等規(guī)定,拓寬靈活就業(yè)者繳納社保的通路;去年八部委聯(lián)合發(fā)文強調(diào),平臺企業(yè)要規(guī)范用工,規(guī)范新就業(yè)形態(tài),為維護勞動者權(quán)益做出創(chuàng)新調(diào)整。

△ 靈活就業(yè)者“金字塔”人群是薪寶科技的服務(wù)對象

在靈活用工賽道上,薪寶科技是國內(nèi)最早進入領(lǐng)域的服務(wù)商之一,深耕行業(yè)多年,一直致力為中國2億自由職業(yè)者提供綜合保障服務(wù)。平臺在創(chuàng)立之初,便依托自研的、基于云計算和大數(shù)據(jù)技術(shù)的SaaS平臺和行業(yè)領(lǐng)先的風(fēng)控體系,為互聯(lián)網(wǎng)平臺企業(yè)靈活就業(yè)者提供收入結(jié)算、智能報稅、勞動保障等綜合服務(wù),具有高并發(fā)、實時支付、風(fēng)控嚴密與提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)等行業(yè)優(yōu)勢,能有效為企業(yè)降本增效、提升效能。至今,薪寶科技已累計服務(wù)500多家靈活用工企業(yè),平臺注冊靈活就業(yè)人員超過700萬,每日發(fā)放資金20多萬筆,最近更入選廣東省工商聯(lián)評定的“2021百強民營企業(yè)”。

△ 薪寶科技產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)大數(shù)據(jù)中心

除了提供技術(shù)服務(wù)外,薪寶科技更積極圍繞靈活就業(yè)者權(quán)益保障開展各類工作和活動,包括聯(lián)合華南理工大學(xué)共同發(fā)起成立“零工經(jīng)濟研究中心”,探索零工經(jīng)濟新未來;聯(lián)合政府、平臺企業(yè)、專家學(xué)者等各方力量,共同成立“靈活就業(yè)者權(quán)益保障中心”舉辦各類公益送溫暖活動,踐行社會責(zé)任,助力新就業(yè)形態(tài)勞動者的權(quán)益保障。

△ 薪寶科技【“疫”路有你·薪光相伴 】關(guān)愛騎手公益活動

縱觀當(dāng)前的就業(yè)形勢,隨著靈活就業(yè)群體的擴大趨勢,未來的靈活就業(yè)將會進一步合規(guī)發(fā)展,相關(guān)政策也會更加明晰地落地。薪寶科技將繼續(xù)積極響應(yīng)國家號召,加強新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障的措施,為靈活用工企業(yè)和自由職業(yè)者提供服務(wù),進一步推動靈活就業(yè)行業(yè)合規(guī)、健康地發(fā)展。

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